(一)依據行政院核定112年替代役役男員額及各機關需用員額，區分梯次徵集入營，實施14天替代役基礎訓練後，分發至各需用機關，提升行政效率。

(二)訓練期間安排志願服務課程，培養役男志願服務熱忱及遵守法令觀念，強化役男團體精神，落實服勤管理訓練，加強體能教育訓練，並實施緊急救護課程，協助役男取得志願服務及初級救護技術員(EMT1)證照，為日後服勤奠定良好基礎。

(一)落實備役役男編組及召集相關工作，有效運用備役役男人力資源，儲備戰時支援緊急應變及救災人力。

(二)檢驗備役役男資料管理與選任之正確性，以提升召集作業精準度及編成速度。