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年度重要計畫

重要計畫項目

實施內容

KPI關聯

簡化役男徵兵處理

為簡化及落實役男徵兵處理,加強督()導直轄市、縣(市)政府辦理兵籍調查、徵兵檢查、抽籤、徵集入營及未役役男清查作業,以維役男權益及兵役公平。

推動尚未履行兵役義務役男出境線上申請服務

辦理一般替代役徵集作業

規劃一般替代役年度梯次人數分配、役男甄選分發等作業,以有效運用役男專長人力,滿足需用機關一般替代役人力需求,協助政府提升社會安全與公共服務效能。

提升替代役役男社會安全勤務人數比率

辦理替代役基礎訓練

()依據行政院核定107年替代役役男員額及各機關需用員額,區分梯次徵集入營,實施14天替代役基礎訓練後,分發至各需用機關,提升行政效率。

()訓練期間安排志願服務課程,鼓勵役男志願服務熱忱,培養役男遵守法令觀念,強化役男團體精神,落實服勤管理訓練,加強體能教育訓練,並規劃緊急救護課程,使役男具備心肺復甦術等救護技能,為日後服勤奠定良好基礎。

替代役基礎訓練期間提高取得「志願服務結業證明書」人數達成率

擴大替代役役男執行從事公益服務活動實施計畫

以全國性公益服務活動計畫,帶動各服勤單位擴大推動多元公益服務活動,用以凝聚服務能量,役男投入各項公益服務活動。

一般替代役役男投入公益服務活動參與年增率

替代役備役役男演訓召集計畫

()落實備役役男編組及召集相關工作,有效運用備役役男人力資源,儲備緊急應變及救災人力。

()檢驗備役役男選任與資料管理之正確性,以提昇召集作業精準度及編成速度。

替代役備役役男災害防救演訓召集人次年增率